某部队围绕新修订的共同条令开展交流活动，战士积极发言，同时部队通过多种方式收集官兵诉求，还为患病士兵家庭解决困难，从而激发了官兵的练兵动力。
在一场交流会上，气氛热烈非凡。某分队的战士们个个热情高涨、积极踊跃地发言。其中一位战士说道：“新修订的共同条令，对请假外出、休假休息等规定进行了调整优化，我们特别希望这些规定能够更加细化地落地实施，这样能让我们在实际生活中更好地执行。”
为了深入了解官兵们的真实想法和需求，该部队制定了一套全面且细致的谈心交心方案。按照“部队主官带头谈、机关干部上门谈、基层支部随时谈”的清晰思路，积极开展谈心活动。与此同时，还结合了问卷调查、书信交心、留言板发声等丰富多样的方式，广泛地收集并认真梳理官兵们个人的诉求以及他们提出的意见和建议。通过这些方式，部队力求全方位、无死角地了解官兵们的心声。
“组织才是最大的后盾。”这句话在实际行动中得到了充分的体现。前不久，该部队在电话家访的过程中，了解到一个令人揪心的情况。下士小韩的父亲突然患上了重病，病情严重，急需进行下一步的治疗。然而，高额的医疗费用让这个家庭的负担变得异常沉重。
得知这一情况后，部队秉持着“急事快办、特事特办”的原则。分队迅速将小韩家庭的情况向机关进行了上报。机关在了解详情后，第一时间启动了困难救助机制，很快就为小韩申领到了困难救助金。并且，在再次家访的时候，部队工作人员亲自将救助金送到了小韩父亲的手上，解了他们家的燃眉之急。
组织的倾力帮助，就像一股温暖的春风，让官兵们感受到了浓浓的关怀和支持。近段时间以来，该部队的官兵们士气高昂，训练时更加刻苦认真，在各自的战位上奋勇争先，展现出了顽强的战斗精神和强大的战斗力。
本文介绍了某部队通过开展新条令交流活动、多方式收集官兵诉求以及为困难官兵家庭提供救助等举措，展现了部队对官兵的关心关怀，而这种关怀也有效地激发了官兵的练兵热情和动力，营造了积极向上的部队氛围。
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